Avaliação do desempenho do profissional em formação

Avaliação do desempenho do profissional em formação

Pontos a serem observados:

  1. Dedicação e comprometimento com a execução de todas as atividades (com pontuação e sem pontuação).
  2. Cumprimento do cronograma.
  3. Empenho no desenvolvimento de processos de reflexão sobre o seu cotidiano de trabalho. Contribuição nos fóruns.
  4. Interesse, assiduidade e participação nos encontros presenciais.