Avaliação do desempenho do profissional em formação

Avaliação do desempenho do profissional em formação

Pontos a serem observados:

1.Dedicação e comprometimento com a execução de todas as atividades (com pontuação e sem pontuação).
2.Cumprimento do cronograma.
3.Empenho no desenvolvimento de processos de reflexão sobre o seu cotidiano de trabalho. Contribuição nos fóruns.
4.Interesse, assiduidade e participação nos encontros presenciais.