Avaliação do desempenho do profissional em formação

Avaliação do desempenho do profissional em formação

Pontos a serem observados:

1. Dedicação e comprometimento com a execução de todas as atividades (com pontuação e sem pontuação).

2. Cumprimento do cronograma.

3. Empenho no desenvolvimento de processos de reflexão sobre o seu cotidiano de trabalho. Contribuição nos fóruns.

4. Interesse, assiduidade e participação nos encontros presenciais.